أطلقت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية وثيقة العمل الحر في المملكة، والتى تعتبر وثيقة رسمية تمنح للأشخاص الذين يزاولون أعمالاً مستقلة دون الالتزام براتب ثابت من جهة عمل معينة ويقدمون خدمات متخصصة للأفراد أو الشركات، كما تُعد هذه وثيقة بمثابة إثبات قانوني للقدرة على العمل المستقل وتفتح أمام حاملها العديد من الفرص مثل الحصول على خدمات مالية وعروض تأمينية بالإضافة إلى المزايا الأخرى، ونظرا لأهمية تلك الوثيقة لفئة كبيرة من المواطنين يقدم لكم موقعكم ‘السعودي اليوم’ كافة التفاصيل المتعلقة  كيفية استخراجها وشروطها بموجب القوانين السعودية.

أبرز مزايا وثيقة العمل الحر 1446 

بصفة عامة فإن وثيقة العمل الحر توفر لحامليها العديد من الفوائد المميزة التي يمكن الاستفادة منها مباشرة بعد إصدار الوثيقة، وتتضمن القائمة المزايا التالية:

???? يمكنك من خلالها كسب دخل إضافي لتلبية احتياجاتك المالية.

????  تنظيم العمل المستقل وممارسته بشكل قانوني ودون أي مشاكل.

????  الحصول على مجموعة متنوعة من برامج الدعم بكل يسر.

???? الابتكار وتطوير المهارات، مما سوف يمكن من تحسين الأفكار الجديدة والمبتكرة.

???? زيادة مستوى الاقتصاد المحلي وتحفيزه بشكل كبير من خلال المنتجات المعروضة.

طريقة استخراج وثيقة العمل الحر

لإصدار وثيقة العمل الحر في المملكة العربية السعودية، يمكن اتباع الخطوات التالية:

✅ تبدأ مرحلة استخراج وثيقة العمل الحر بالدخول إلى موقع وزارة الموارد البشرية من هنا

✅ ثم النقر على خيار “سجل معنا” لإنشاء حساب جديد.

✅ في صفحة التسجيل اختر “إنشاء حساب” لإنشاء حساب جديد على المنصة.

✅ سيطلب منك تأكيد الحساب عبر الرمز الذي سيتم إرساله إلى رقم الجوال المسجل.

✅ بعد تأكيد الحساب سيُطلب منك إضافة الرمز المرسل على هاتفك.

✅ قم بإكمال بياناتك الشخصية والأكاديمية المطلوبة بشكل دقيق.

✅ ثم قم بإضافة المرفقات أو الروابط التي تدعم ممارستك للمهنة، مثل الشهادات أو الوثائق ذات الصلة.

✅ يُسمح لك بإصدار ما يصل إلى خمس وثائق في حال كنت تمارس أكثر من مهنة.

✅ في حال رفض الوثيقة سيتم إشعارك بالسبب، وفي حال القبول ستتغير حالة الوثيقة من “قيد الانتظار” إلى “ساري”.

✅ يمكنك معاينة الوثائق أو تحميلها أو إصدار وثيقة جديدة حسب الحاجة.

شروط وثيقة العمل الحر

للحصول على وثيقة العمل الحر في المملكة العربية السعودية، يجب توافر مجموعة من الشروط الأساسية، وهي كما يلي:

???? يجب أن يكون عمر المتقدم ما بين 18 و 60 عامًا.

???? يتطلب وجود حساب مفعل على منصة أبشر.

???? يشترط أن يكون المتقدم سعودي  الجنسية .

???? يشترط أن يتم إتمام كافة الإجراءات والتوثيقات عبر منصة العمل الحر الإلكترونية.