تُخطط شركة مايكروسوفت إلى خفض الوظائف عن طريق فصل بعض الموظفين، وفقاً لأشخاص مطلعين في الشركة أخبروا موقع بيزنس إنسايدر، مؤكدين أن هذه الخطوة تستهدف في المقام الأول الموظفين ذوي الأداء الضعيف. وبينما أكدت الشركة الخبر، إلّا أنها لم تكشف عن العدد الدقيق للعمال المتأثرين، إذ اعترف المتحدث باسمها بعمليات التسريح القادمة وأكد التركيز على المواهب عالية الأداء.

وكجزء من استراتيجيتها، تقوم مايكروسوفت بتقييم أداء الموظفين عبر مستويات متعددة، حتى الوصول إلى بعض كبار الموظفين، ومن المتوقع أن تشعر العديد من الإدارات، بما في ذلك قسم الأمن المهم بالشركة، بتأثير تخفيضات الوظائف.

وذكر المتحدث الرسمي للشركة أيضاً أن الأدوار التي تُركت شاغرة بسبب عمليات الخروج القائمة على الأداء غالباً ما يتم ملؤها بموظفين جُدد، ما يشير إلى أن العدد الإجمالي لموظفي مايكروسوفت قد لا يتغير بشكل جذري، حيث توظف الشركة 228000 موظف حول العالم، في آخر إحصائية لها عام 2024. بحسب ” سي إن إن”.

وتتوافق هذه الخطوة مع تاريخ مايكروسوفت الطويل في إعادة هيكلة القوى العاملة، وهي ممارسة اتبعتها تحت قيادة الرئيس التنفيذي ساتيا ناديلا منذ توليه منصبه عام 2014، إذ أشرف على جولات متعددة من عمليات تسريح العمال، بما في ذلك التخفيض الكبير في العام نفسه الذي أثّر في 18000 موظف، ما يقرب من 14 في المئة، من إجمالي القوى العاملة في مايكروسوفت في ذلك الوقت.